公司概述

我們是一個充滿活力的組織,正在尋找一位經驗豐富的行銷經理來領導我們的行銷計劃並推動品牌增長。理想的候選人將結合戰略思維與實際執行,以實現可衡量的成果。

本節明確設定期望,並通過強調成功所需的戰略和戰術能力來吸引高素質的候選人。

職位摘要

行銷經理將負責制定、實施和執行全公司的戰略行銷計劃。此角色需要創意視野與分析能力的平衡,以推動行銷成功,同時管理團隊表現和部門預算。

職位摘要有效地概述了該職位的雙重性質——結合創意領導與分析能力,使其對全面的行銷專業人士具有吸引力。

主要職責

  • 制定並執行與公司目標一致的綜合行銷策略
  • 領導並管理行銷團隊,提供指導和專業發展
  • 創建並監督跨數位和傳統渠道的多渠道行銷活動
  • 確立定位,識別目標受眾,並制定具有具體目標的行銷計劃
  • 管理與外部供應商、代理商和媒體夥伴的關係
  • 分析市場趨勢、消費者洞察和活動績效指標
  • 準備並管理行銷預算和預測
  • 向高層領導報告行銷績效
  • 與銷售、產品及其他部門合作,確保信息一致
  • 監督所有行銷材料和溝通的品牌一致性
  • 領導市場研究工作,以評估產品/服務的可行性
  • 代表公司參加行業活動和貿易展

這份全面的職責清單清楚地定義了期望,並展示了該角色在組織中的戰略重要性。

必要資格

  • 行銷、商業、傳播或相關領域的學士學位
  • 7年以上逐步增長的行銷經驗
  • 有成功的行銷活動開發和執行的良好記錄
  • 強大的團隊領導和管理技能
  • 優秀的分析和數據驅動決策能力
  • 出色的書面和口頭溝通能力
  • 熟練使用行銷自動化和CRM平台
  • 有預算管理和預測的經驗
  • 強大的項目管理和組織能力

資格部分為候選人設定了一個高但可達的標準,確保質量申請同時保持包容性。

優先資格

  • 行銷碩士學位或MBA
  • 具備B2B和B2C行銷的經驗
  • 數位行銷認證
  • 知識涵蓋行銷分析工具及SEO/SEM
  • 在我們特定行業的行銷經驗
  • 國際行銷經驗

這些優先資格幫助候選人了解如何脫穎而出,同時不過於限制。

福利與待遇

  • 競爭力的薪資和績效獎金
  • 全面的健康、牙科和視力保險
  • 401(k)配對計劃
  • 專業發展機會
  • 彈性工作安排
  • 帶薪休假和假日
  • 公司贊助的活動和團隊建設活動
  • 健康與福祉計劃

強大的福利計劃有助於吸引頂尖人才,並顯示公司對員工福祉的承諾。

工作環境

  • 快節奏、協作的辦公環境
  • 有機會進行混合/遠程工作安排
  • 可能需要定期出差(10-20%)
  • 充滿活力的團隊氛圍,專注於創新

本節為候選人提供了潛在工作生活和環境的現實預覽。

公司文化

我們培養創意、創新和以結果為導向的行銷卓越文化。我們的團隊重視合作、持續學習和數據驅動的決策。我們鼓勵新想法,並賦予員工主動性,推動積極變革。

文化部分幫助候選人評估文化契合度,並突顯公司的價值觀。

平等機會聲明

我們是一個平等機會的雇主,重視公司內的多樣性。我們不會基於種族、宗教、顏色、國籍、性別、性取向、年齡、婚姻狀況、退伍軍人身份或殘疾狀況進行歧視。我們致力於為所有員工創造一個包容的環境。

此聲明展示了對多樣性和包容性的承諾,同時確保法律合規性。

行銷經理職位描述範本

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