Unternehmensübersicht

Wir suchen einen erfahrenen Datenbankadministrator (DBA), der unser wachsendes Technologie-Team verstärkt. Als DBA spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Verwaltung, Optimierung und Sicherung der Datenbankinfrastruktur unserer Organisation und gewährleisten gleichzeitig hohe Leistung und Verfügbarkeit.

Dieser Abschnitt setzt effektiv Erwartungen und hebt die strategische Bedeutung der DBA-Rolle hervor, was sie für qualifizierte Kandidaten attraktiv macht.

Rollenübersicht

Der Datenbankadministrator ist verantwortlich für das Design, die Implementierung, die Wartung und die Optimierung unserer Datenbanksysteme. Diese Rolle kombiniert technisches Fachwissen mit strategischem Denken, um die Datenintegrität, Sicherheit und Zugänglichkeit in der gesamten Organisation zu gewährleisten.

Diese prägnante Zusammenfassung umreißt die Kernfunktion und betont sowohl technische als auch strategische Aspekte der Position.

Hauptverantwortlichkeiten

• Entwurf, Installation, Konfiguration und Wartung von Datenbanksystemen
• Überwachung der Datenbankleistung und Implementierung von Optimierungsstrategien
• Entwicklung und Pflege von Sicherheitsmaßnahmen für Datenbanken, einschließlich Zugriffskontrollen
• Implementierung und Verwaltung von Backup- und Wiederherstellungsverfahren
• Durchführung regelmäßiger Wartungsarbeiten an Datenbanken, einschließlich Defragmentierung und Replikation
• Fehlersuche bei Datenbankproblemen und zeitnahe Lösung
• Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams zur Implementierung neuer Funktionen und zur Lösung datenbezogener Probleme
• Erstellung und Pflege von Dokumentationen für Datenbankstandards, -verfahren und -definitionen
• Ausführung von Notfallwiederherstellungsplänen zur Gewährleistung der Datenbankverfügbarkeit
• Technische Unterstützung für Benutzer und Entwickler

Diese umfassende Liste von Verantwortlichkeiten definiert klar die Erwartungen und zeigt den gesamten Umfang der Rolle.

Erforderliche Qualifikationen

• Bachelor-Abschluss in Informatik, Informationstechnologie oder einem verwandten Bereich
• 3-5 Jahre Erfahrung in der Datenbankadministration
• Starke Kenntnisse in den wichtigsten Datenbankplattformen (z. B. MySQL, Oracle, SQL Server)
• Erfahrung mit Datenbank-Backup-, Wiederherstellungs- und Sicherheitsprotokollen
• Kenntnisse in Performance-Tuning und Optimierungstechniken
• Starke Problemlösungs- und Analysefähigkeiten
• Ausgezeichnete Kommunikations- und Teamfähigkeiten
• Erfahrung mit Anforderungen an Datensicherheit und Compliance

Diese Anforderungen sind branchenüblich und gewährleisten qualifizierte Kandidaten, während sie erreichbar bleiben.

Bevorzugte Qualifikationen

• Master-Abschluss in einem verwandten Bereich
• Berufliche Zertifizierungen (z. B. Oracle Certified Professional, Microsoft Certified Database Administrator)
• Erfahrung mit Cloud-Datenbanktechnologien (AWS RDS, Azure SQL)
• Kenntnisse in Skriptsprachen (Python, Perl) zur Automatisierung
• Erfahrung mit Automatisierungstools für Datenbanken (Ansible, Puppet)
• Verständnis von Datenschutzvorschriften und Compliance-Standards

Zusätzliche Qualifikationen helfen, außergewöhnliche Kandidaten zu identifizieren, ohne solide Bewerber auszuschließen.

Vorteile & Vergünstigungen

• Wettbewerbsfähiges Gehaltspaket
• Kranken-, Zahn- und Augenversicherung
• 401(k)-Matching
• Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung
• Flexible Arbeitsbedingungen
• Bezahlte Freizeit und Feiertage
• Lebens- und Invaliditätsversicherung
• Unterstützung bei Schulungen und Zertifizierungen

Dieses umfassende Leistungspaket hilft, Top-Talente in einem wettbewerbsintensiven Markt anzuziehen.

Unternehmenskultur

Wir fördern ein innovatives, kollaboratives Umfeld, in dem technisches Fachwissen geschätzt und berufliches Wachstum gefördert wird. Unser Team ist bestrebt, mit den neuesten Datenbanktechnologien und Best Practices Schritt zu halten und gleichzeitig eine gesunde Work-Life-Balance zu wahren.

Dieser Abschnitt betont die Werte am Arbeitsplatz und die Wachstumschancen.

Standort-/Remote-Politik

Diese Position bietet flexible Arbeitsbedingungen mit einem hybriden Arbeitsmodell, das für qualifizierte Kandidaten verfügbar ist.

Die Berücksichtigung moderner Arbeitspräferenzen erhöht die Attraktivität für einen breiteren Kandidatenpool.

Gleichstellungserklärung

Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und heißen Kandidaten aller Hintergründe willkommen. Wir setzen uns dafür ein, einen vielfältigen und integrativen Arbeitsplatz zu schaffen, in dem alle Mitarbeiter gedeihen können.

Diese Erklärung zeigt das Engagement für Vielfalt und Inklusion.